وزير إيشخان يحدد موعدًا لزيادة رواتب 600 ألف موظف حكومي.

وزير إيشخان يحدد موعدًا لزيادة رواتب 600 ألف موظف حكومي.

21.04.2025 10:41

وزير العمل والضمان الاجتماعي، فيدات إيشخان، قدم معلومات حول مفاوضات العقود الجماعية المتعلقة بالعمال في القطاع العام. وأعلن إيشخان أنه سيتم عقد اجتماع جديد في 24 أبريل، مشددًا على أن العملية تسير بعناية.

وزير العمل والضمان الاجتماعي، فيدات إيشكان، صرح بشأن محادثات بروتوكول إطار اتفاقيات العمل الجماعية التي تهم حوالي 600 ألف عامل في القطاع العام، "سيتم عقد اجتماع جديد في 24 أبريل. نحن ندير العملية بحساسية ضمن هذا الإطار. من المبكر جداً قول أي شيء الآن. نحن كوزارة لدينا أيضاً مسؤولية التنسيق."

"يجب إدارة العملية بحساسية كبيرة"

اجتمعت إدارة الاقتصاد مع الصحفيين بعد اجتماع خطة عمل مشروع البحر الأسود الشرقي (DOKAP) للاطلاع والمشاورات، وكذلك الاجتماع الثاني لمجلس تنسيق الاقتصاد (EKK) لهذا العام. في الاجتماع، وفي رد على سؤال حول محادثات العقود التي تهم حوالي 600 ألف عامل في القطاع العام، قال الوزير إيشكان إن عمليات اتفاقيات العمل الجماعية وإعداد بروتوكول الإطار في هذا السياق هي عملية يجب أن تُدار بطريقة متعددة الأطراف وحساسة جداً.

إيشكان أعطى تاريخاً محدداً: 24 أبريل

مذكراً بأن TÜRK-İŞ و HAK-İŞ قدما مطالب الزيادة، أشار إيشكان إلى أنه تم عقد الاجتماع الأول بين الأطراف في 16 أبريل تحت استضافة اتحاد أصحاب العمل في قطاع الصناعة الثقيلة والخدمات (TÜHİS). وأكد إيشكان أن العملية مستمرة، وسجل ما يلي: سيتم عقد اجتماع جديد في 24 أبريل. نحن ندير العملية بحساسية ضمن هذا الإطار. أعتقد أنه من المبكر جداً قول أي شيء الآن. نحن كوزارة لدينا أيضاً مسؤولية التنسيق. سيتم التوصل إلى اتفاق معين بشأن الأرقام التي ستقدمها الطرفان. خاصةً فيما يتعلق بالرواتب، وحقوق العمل، والمساعدات الاجتماعية، هناك عمل جاد من الفرق الفنية. وزارة الخزانة والمالية، وكذلك المديرية العامة لمبادئ الموظفين في رئاسة الجمهورية، موجودة ضمن هذه اللجنة، ويتم تقييم كل بند بدقة، وتستمر العملية بهذه الطريقة.

In order to provide you with a better service, we position cookies on our site. Your personal data is collected and processed within the scope of KVKK and GDPR. For detailed information, you can review our Data Policy / Disclosure Text. By using our site, you agree to our use of cookies.', '