المسؤولون في عالم الأعمال يرسلون رسالة حاسمة حول الحد الأدنى للأجور أثناء استمرار المفاوضات.

المسؤولون في عالم الأعمال يرسلون رسالة حاسمة حول الحد الأدنى للأجور أثناء استمرار المفاوضات.

18.12.2025 17:30

في حين أن الاجتماع الثاني في عملية تحديد الحد الأدنى للأجور لعام 2026 قد انتهى، تم مناقشة كل من البيانات الاقتصادية وتوقعات الأطراف المعنية. بينما تستمر التقييمات بناءً على البيانات التي شاركتها وزارة العمل والضمان الاجتماعي والوزارات المعنية ومعهد الإحصاء التركي (TÜİK)، جاءت رسالة من عالم الأعمال تدعو إلى زيادة متوازنة.

تم الانتهاء من الاجتماع الثاني الذي عقدته لجنة تحديد الحد الأدنى للأجور بهدف تحديد الحد الأدنى للأجور الذي سيتم تطبيقه في عام 2026. خلال الاجتماع، تم مشاركة البيانات الاقتصادية والتقارير التي أعدتها وزارة الخزانة والمالية ووزارة التجارة وممثلو معهد الإحصاء التركي مع أعضاء اللجنة.

رسالة حاسمة من عالم الأعمال

في يوم الاجتماع الحاسم، جاءت تصريحات بارزة من عالم الأعمال. أجاب رئيس غرفة صناعة إسطنبول (ISO) إردال باهجيان على أسئلة الصحفيين خلال فعاليات الاجتماع السابع لصناعة الدفاع الذي أقيم في إسطنبول. وأعرب باهجيان عن توقعاته بشأن الحد الأدنى للأجور قائلاً: "سيتم اتخاذ قرار يرضي وفقاً للحقائق المتعلقة بالحد الأدنى للأجور".

الوزير إيشكان: الرقم لم يتم تحديده بعد

في تقييمه بعد الاجتماع، أشار وزير العمل والضمان الاجتماعي فيدات إيشكان إلى أنهم استقبلوا مطالب طرفي العمال وأرباب العمل، وقال: "سأقوم بنقل الآراء التي تلقيتها من نقابات العمال إلى الطاولة كوزير. يجب أن يكون الحد الأدنى للأجور قادراً على مواجهة التضخم وحماية الرفاهية".

يتم أخذ العديد من المعايير في الاعتبار

أكد إيشكان أن العديد من المعايير تؤخذ بعين الاعتبار عند تحديد الحد الأدنى للأجور، قائلاً: "نحن نأخذ في الاعتبار مستوى التضخم، وقوة الشراء، والحسابات الدولية، واحتياجات مواطنينا من السياسات الاجتماعية كجزء من اللجنة".

المفاوضات مستمرة

وأشار الوزير إيشكان إلى أنه لم يتم تحديد رقم واضح بعد، قائلاً: "الرقم غير محدد. هذا هو الهدف من المفاوضات. أعتقد أننا سنلتقي في نقطة مشتركة لا تضر عمالنا بالتضخم ولا تعيق تطور أرباب العمل".

سيناريوهات زيادة الحد الأدنى للأجور لعام 2026

  • في حالة زيادة بنسبة 25٪، من المتوقع أن يكون الحد الأدنى للأجر الصافي 27,630 ليرة.
  • في سيناريو زيادة بنسبة 27٪، من المتوقع أن يرتفع الأجر الصافي إلى 28,072 ليرة.
  • في حالة زيادة بنسبة 29٪، يتم حساب أن الحد الأدنى للأجر الصافي سيكون 28,515 ليرة.
  • في حالة زيادة بنسبة 31٪، من المتوقع أن يرتفع الأجر الصافي إلى 28,957 ليرة.
  • في سيناريو زيادة بنسبة 32٪، من المتوقع أن يصل الحد الأدنى للأجر الصافي إلى 29,178 ليرة.
  • في حالة زيادة بنسبة 33٪، من المتوقع أن يكون الحد الأدنى للأجر الصافي 29,399 ليرة.

In order to provide you with a better service, we position cookies on our site. Your personal data is collected and processed within the scope of KVKK and GDPR. For detailed information, you can review our Data Policy / Disclosure Text. By using our site, you agree to our use of cookies.', '