09.04.2025 13:10
وزير العمل والضمان الاجتماعي، فيدات إيشكان، قال بشأن بروتوكول إطار اتفاقيات العمل الجماعية: "لقد تلقينا عروضًا من TÜRK-İŞ و HAK-İŞ. نحن الآن في مرحلة التقييم. إن شاء الله، سنتجمع ونلتقي في نقطة مشتركة."
جاءت تصريحات وزير العمل والضمان الاجتماعي، فيدات إيشكهان، بشأن بروتوكول إطار اتفاقيات العمل الجماعية الذي يتعلق مباشرة بحوالي 600 ألف عامل يعملون في العديد من المؤسسات. وأشار إيشكهان إلى أن النقابات قدمت عروضًا، وقال إنهم لا يتوقعون أن تستمر المفاوضات لفترة طويلة.
تستمر عملية المفاوضات بشأن بروتوكول إطار اتفاقيات العمل الجماعية لعام 2025، الذي يشمل حوالي 600 ألف عامل يعملون في المؤسسات العامة مثل الطرق السريعة، السكك الحديدية، محطات إنتاج الكهرباء، الوزارات، الجامعات والمستشفيات. كانت نقابات TÜRK-İŞ و HAK-İŞ، التي تمثل جانب العمال، قد قدمت طلبًا مشتركًا لزيادة الأجور إلى وزارة العمل والضمان الاجتماعي في 27 فبراير، مما بدأ المفاوضات. طلبت TÜRK-İŞ و HAK-İŞ في عرضها زيادة الحد الأدنى اليومي للأجور إلى 1800 ليرة، وزيادة الأجور بنسبة 50% خلال الستة أشهر الأولى من العام، و25% خلال الستة أشهر التالية، بالإضافة إلى إضافة 10% كحصة رفاهية. بينما تستمر نقابة أصحاب العمل، نقابة أصحاب العمل في الصناعات الثقيلة والخدمات (TÜHİS)، في إجراء تحليل التكلفة للطلب. ومن المتوقع أن تقدم TÜHİS عرضها الأول لعمال القطاع في الأيام المقبلة بعد الانتهاء من تحليل التكلفة.
"سنجتمع ونلتقي في نقطة مشتركة"
قال وزير العمل والضمان الاجتماعي، فيدات إيشكهان، في تصريحاته المتعلقة بالموضوع قبل اجتماع مجموعة حزب العدالة والتنمية في البرلمان، "لقد بدأنا أعمالنا. تلقينا عروضًا من نقابتين مهمتين في تركيا، TÜRK-İŞ و HAK-İŞ. نحن الآن في مرحلة التقييم. إن شاء الله، سنجتمع ونلتقي في نقطة مشتركة. أعتقد أن الأمر لن يستغرق وقتًا طويلاً" .