18.02.2025 10:20
وفقًا للبيانات التي أعلنها معهد الإحصاء التركي (TÜİK)، انخفض معدل البطالة في الربع الأخير من عام 2024 بمقدار 0.1 نقطة ليصل إلى 8.6%. وكان أكبر عدد من الوظائف في قطاع الخدمات بنسبة 57.8%.
وفقًا للإعلان الذي أصدره معهد الإحصاء التركي (TÜİK)، انخفض عدد العاطلين عن العمل من الأشخاص الذين تبلغ أعمارهم 15 عامًا أو أكثر بمقدار 23 ألف شخص في الربع الرابع من عام 2024 مقارنة بالربع السابق، ليصل إلى 3 ملايين و80 ألف شخص. بينما سجل معدل البطالة انخفاضًا بمقدار 0.1 نقطة ليصل إلى 8.6%. وقد تم تقدير معدل البطالة للرجال بنسبة 6.9% وللنساء بنسبة 11.8%.
نسبة التوظيف المعدلة موسمياً بلغت 49.6%
زاد عدد الأشخاص العاملين في الربع الرابع من عام 2024 بمقدار 141 ألف شخص مقارنة بالربع السابق، ليصل إلى 32 مليون و755 ألف شخص، بينما ارتفعت نسبة التوظيف بمقدار 0.2 نقطة لتصل إلى 49.6%. وكانت هذه النسبة 67.0% للرجال و32.5% للنساء.
نسبة المشاركة في القوى العاملة بلغت 54.2%
ارتفعت القوى العاملة في الربع الرابع من عام 2024 بمقدار 118 ألف شخص مقارنة بالربع السابق، لتصل إلى 35 مليون و835 ألف شخص، بينما ارتفعت نسبة المشاركة في القوى العاملة بمقدار 0.1 نقطة لتصل إلى 54.2%. وكانت نسبة المشاركة في القوى العاملة 72.0% للرجال و36.8% للنساء.
معدل البطالة بين الشباب بلغ 16.1%
بلغ معدل البطالة بين الشباب الذين تتراوح أعمارهم بين 15 و24 عامًا 16.1%، بانخفاض قدره 0.5 نقطة مقارنة بالربع السابق. وكان معدل البطالة في هذه الفئة العمرية 12.6% للرجال و22.5% للنساء.
57.8% من التوظيف كان في قطاع الخدمات
زاد عدد الأشخاص العاملين المعدل موسمياً في الربع الرابع من عام 2024 مقارنة بالربع السابق بمقدار 86 ألف شخص في قطاع الزراعة، و82 ألف شخص في قطاع الصناعة، و9 آلاف شخص في قطاع البناء، بينما انخفض بمقدار 36 ألف شخص في قطاع الخدمات. وكان 14.8% من العاملين في الزراعة، و20.8% في الصناعة، و6.6% في البناء، و57.8% في قطاع الخدمات.
متوسط ساعات العمل الفعلية الأسبوعية بلغ 42.8 ساعة
بلغ متوسط ساعات العمل الفعلية الأسبوعية المعدلة موسمياً للأشخاص العاملين في فترة المرجع في الربع الرابع من عام 2024 42.8 ساعة، بزيادة قدرها 0.2 ساعة مقارنة بالربع السابق.
معدل البطالة المقنعة بلغ 28.0%
بلغ معدل البطالة المقنعة، الذي يتكون من العمالة الناقصة المرتبطة بالوقت، والقوى العاملة المحتملة، والعاطلين عن العمل، 28.0% في الربع الرابع من عام 2024، بزيادة قدرها 1.4 نقطة مقارنة بالربع السابق. بينما كانت النسبة المجمعة للعمالة الناقصة والعاطلين عن العمل 18.5%، وكانت النسبة المجمعة للقوى العاملة المحتملة والعاطلين عن العمل 19.3%.