تم تحديد الحد الأدنى للأجور لعام 2024 بمبلغ 17.002، بينما أدى عدم إجراء الزيادات المؤقتة إلى تآكل الأجور أمام التضخم. مع اقتراب شهر ديسمبر الذي سيتم فيه تحديد الحد الأدنى الجديد للأجور، تستمر التصريحات المتعلقة بالحد الأدنى للأجور من جانب المعارضة. صوت إلى العمال الذين لم يتم تلبية توقعاتهم في الرواتبتعتبر زيادة الحد الأدنى للأجور لعام 2025 من الموضوعات الرئيسية لقائد حزب الشعب الجمهوري، أوزغور أوزيل. خلال زيارته للعمال المضربين في مصنع يولبولان للمعادن في دورتيول، تحدث رئيس حزب الشعب الجمهوري، أوزغور أوزيل، إلى العمال الذين لم يتم تلبية توقعاتهم في الرواتب. واصفًا الحد الأدنى للأجور البالغ 17 ألف ليرة تركية بأنه "أجر البؤس"، قال أوزيل: "الذين قالوا العام الماضي 'سنقوم بزيادة هذا الأجر أربع مرات' تركوا الأجر عند 17 ألف ليرة دون حتى إجراء الزيادة الثانية عندما وصلوا إلى السلطة". في سياق تصريحاته حول الحد الأدنى للأجور، قال أوزيل للعمال: "إذا كنت قد حصلت على حقك، وإذا كانت الرواتب التي تم منحها لك في يوم توقيع هذا العقد قد حصلت على الزيادة المستحقة، لكان يجب أن تكون 25 ألف ليرة. في تلك الحالة، كنت ستتلقى راتبًا أساسيًا يزيد عن 30 ألف ليرة قبل أن تخرج إلى الإضراب". "الذين يأخذون حقك هم الذين يديرون البلاد"قدم قائد حزب الشعب الجمهوري رقمًا للحد الأدنى للأجور لعام 2025، حيث قال: "إذا كان صاحب هذه الشركة، يولبولان، هو الذي يأخذ حقك، فإن الذين يأخذون حقك الحقيقي هم الذين يديرون البلاد؛ أولئك الذين لم يرفعوا 17 ألف ليرة إلى 25 ألف ليرة، والذين لم يزيدوا الحد الأدنى للأجور وفقًا لغلاء المعيشة والتضخم. نحن مع عمال يولبولان ومع الطبقة العاملة في تركيا في نضالكم."
|